Corporate Engager (f/h/x)

Contrat à temps plein (38h) à durée déterminée (12 mois)  – Bruxelles

Oxfam est une organisation mondiale qui lutte contre les inégalités et pour un modèle économique plus juste, qui respecte les droits humains et la planète. Nous voulons mettre un terme à la pauvreté et aux injustices, maintenant et à long terme. Notre mouvement rassemble des millions de personnes, qui s’attachent, aux côtés d’une multitude de partenaires et de communautés, à bâtir une vie meilleure, améliorer leur résilience et offrir une meilleure protection, y compris en temps de crise. Nous nous mobilisons en paroles et en actes : à travers des partenariats dans le monde entier, en démontrant qu’un autre modèle commercial est possible, et en menant des campagnes et des actions de lobbying pour obtenir des changements structurels. Car chaque personne mérite un avenir avec les mêmes chances, pour vivre pleinement et pas seulement survivre. Pour un avenir à égalité. 

Aidez-nous en mettant vos compétences à profit ! Oxfam cherche à pourvoir un poste de Corporate Engager pour la cellule Relationship Fundraising.

Votre place dans l’organisation :

En tant que Corporate Engager, vous faites partie du département ‘Récolte de fonds’, en charge de développer les partenariats stratégiques de mécénat ou de parrainage avec des entreprises partenaires. Vous rapportez à la responsable de la cellule ‘Relationship Fundraising’.  

Vos responsabilités : 

CRÉER ET ENTRETENIR DES PARTENARIATS AVEC LES ENTREPRISES

• Vous augmentez les revenus provenant de la collecte de fonds auprès des entreprises en téléphonant et en organisant des rendez-vous avec les prospects. 

• Vous favorisez l'établissement de nouvelles relations et entretenez les relations existantes avec les entreprises donatrices afin d'encourager les dons réguliers et à long terme.

• Vous développez une méthodologie pour le market research et l'analyse des résultats.

• Vous participez à la création de partenariats transversaux en collaboration avec vos homologues du département Seconde main et Oxfam Fair Trade.

• Vous collaborez étroitement avec le responsable de l’ Oxfam Trailwalker.

• Vous avez une réunion mensuelle avec les responsables internes de l'OFT et de l'O2H afin d’ élargir les possibilités de partenariats.

• Vous travaillez en étroite collaboration avec le private sector group.

• Vous organisez et participez à des événements (externes) d’entreprises.

• Vous recherchez, planifiez et mettez en œuvre de nouvelles initiatives de collecte de fonds auprès des entreprises.

• Vous traitez les demandes d’informations sur les partenariats avec les entreprises.

• Vous travaillez en tenant compte des critères éthiques Oxfam, de durabilité et dans le respect des valeurs d’Oxfam.

ÉLABORER DES ACTIONS DE PROSPECTION ET EN ASSURER LE SUIVI  

• Vous développez, créez et assurez le suivi de campagnes promotionnelles sur le segment corporate via nos différents canaux de médias online et offline en collaboration avec le service communication.

• Vous faites le suivi et évaluez les actions promotionnelles. 

SUPERVISER LES RAPPORTS/RÉSULTATS 

• Vous collaborez à l’établissement de la stratégie en matière de partenariats avec les entreprises et à sa mise en œuvre.

• Vous travaillez en étroite collaboration avec vos homologues dans la confédération Oxfam afin d’explorer les possibilités de collaboration sur les entreprises internationales et pouvoir faire du benchmarking. 

• Vous suivez les évolutions de votre domaine d'activités sur le marché belge. 

AUTRES RESPONSABILITÉS 

• Vous êtes la personne de contact en interne pour toutes les questions relatives à la récolte de fonds auprès des d’entreprises.

• Vous construisez un réseau au sein et en dehors d’Oxfam afin d’atteindre nos objectifs ambitieux.

• Vous apportez votre soutien occasionnel à d’autres activités de la cellule Relationship Fundraising. 

Votre profil : 

• Vous êtes titulaire d’un master ou bachelor avec minimum 3-5 ans d’expérience dans le domaine des partenariats avec les entreprises, de la gestion des relations individuelles, en business development et/ou en marketing.   
• Vous êtes à l’aise dans la gestion des relations privilégiées avec les entreprises, des donateurs ou clients 
• Vous faites preuve d’aptitudes réelles en matière de négociation.  
• Vous disposez de compétences analytiques  

• Vous avez le sens de l'organisation et possédez de solides compétences en matière de présentation.

• Vous pensez de manière innovante et stratégique.   

• Vous avez au minimum une bonne connaissance de deux langues parmi les suivantes : néerlandais, français et anglais.

• Vous êtes disposé(e) à vous déplacer dans toute la Belgique et à travailler occasionnellement le soir ou le week-end. 
• Vous avez le sens du détail, des compétences administratives et organisationnelles pour suivre les campagnes en cours. 
• Vous adhérez aux valeurs d’Oxfam. 

Oxfam vous propose :

• Un contrat à temps plein à durée déterminée de 1 an avec possibilité de conversion en CDI après 12 mois.

• Un salaire mensuel brut aligné sur le secteur des (min 2.622,32 € et max 4.365,91 € pour 30 ans d’expérience pertinente).

• De nombreux avantages extra-légaux : intervention dans les frais de transport, 13ème mois, chèques-repas, assurance groupe, congés extra-légaux, horaires flexibles, soutien appuyé à la formation ; 

• 50% de télétravail structurel possible; 

• L’opportunité de travailler pour une ONG leader dans le domaine de la coopération au développement et de jouer un rôle dans les changements majeurs et inspirants. 

• Vous faites partie d’une équipe de récolte de fonds ayant beaucoup d’expertise, motivée et passionnée, qui se sent impliquée par sa mission. 

• Un travail stimulant et passionnant dans une organisation qui apporte une grande attention à l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. 

Etes-vous la personne que nous recherchons ?

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à OBE.jobs@oxfam.org avec la référence « Nom Prénom + Corporate Engager » avant 09/12/2024.

Pour Oxfam, l’égalité des chances est importante. Les candidat.es sont donc sélectionné.es sur la base de leurs qualités et compétences, sans tenir compte de l’âge, de l’origine, de l’orientation sexuelle ou de l’identité de genre.

Oxfam s'engage à protéger et à promouvoir le bien-être de tout être humain et attend de tous les membres du personnel et des volontaires qu'iels partagent cet engagement via des valeurs communes et un code de conduite (plus d’information sur : https://www.oxfam.be).